6月17日、金澤レディース経政会様のオンライン例会にて
「Ｗｉｔｈコロナ、アフターコロナ
SDGsの本質と、新しい時代をごきげんに過ごすために」と題して
お話させていただきました。
SDGsの本質とあわせて
一人ひとりが意識することで起こるプラスの影響
アフターコロナでの企業の在り方や
「幸福学」などについてお話させていただきました。
多くの方にご参加いただきました。
ありがとうございます。
【外部リンク】金澤レディース経政会
金澤レディース経政会様 例会にてSDGsセミナー
タグ: #セミナー
金沢市中央卸売市場様にてSDGsセミナー②
前回に引き続き、2月13日金沢市中央卸売市場の市場関係者対象で
「中央卸市場が「持続的な発展」を遂げるには？」セミナーを
開催させていただきました。
「2回目・SDGsの基礎②、本質、実践のヒント」
前回の振り返りから始まりSDGsの本質、ポイント
中央卸市場との関係の深堀りや、企業がSDGsを実践することで
見えてくる可能性についてお話させていただきました。
今回も最後は、前回でワーク
「持続可能」と「持続不可能」の
自己分析の続きとなる
「持続可能と持続不可能の対策」ワークを
していただきました。
今回も市場関係の多くの方にご参加いただきました。
ありがとうございます。
【3/5中止】【金沢開催】自立型社員の育て方がわかるセミナー
3/5開催予定でした本セミナーは、新型コロナウイルスの感染拡大防止のため、
中止とさせていただきます。
新入社員研修をお探しの方必見︕
若手社員社員が自ら行動する︕定着する︕
経営者、教育担当者様へ
このようなお悩みはございませんか？
- 求職者に対して教育制度について説明できない
- 新卒、若手社員がなかなか育たない
- 研修が実務に活きているかわからない
- 結局言われたことしかやらない指示待ち人間になっている
- 研修したにもかかわらず長続きしないで辞めてしまう
- 自社にとって効果的な研修プログラムがわからない
今後の「採用」にもつながる
「やめない」「自ら育つ」戦略的育成の極意がわかるセミナーを開催！
ご参加企業様の声
業務内容以外にも共有するべき内容があり、それが若手社員にとって、とても重要な事だということがよくわかりました。
（保険代理店/役員）
主体性につながる効果的な教育の仕組みを知らなかったので、話を聞けてよかったです。また、採用と教育の関係性を知ることができました。
（設備工事業/人事担当）
【日程】
先着20名（１社/２名まで）
参加費：1社3,000円
2020年 2月26日（水） 13:30 ～ 16:30
2020年 3月 5日（月） 13:30 ～ 16:30
※各回同じ内容です。
【会場】
金沢商工会議所 大会議室A
（金沢市尾山町9−13）
【チラシ】
【お申し込みフォーム】
【金沢・福井】採用×教育仕組みつくりセミナー参加者の声
1月、2月に金沢、福井にて開催した「採用×教育仕組みづくりセミナー」の参加者の声をご紹介します。
セミナー参加者の声
・教育の仕組みを全然知らなかったので今回のセミナーを受講できてよかった。
・理念の共有が大事だということがよくわかりました。
・自社の強みについて、問われてはじめて認識できてないことに気が付きました。
・学生に対して企業理念を伝えられていなかったことも大きな気づきでした。
・採用に関する具体事例が印象に残りました。
・採用基準が具体的になかったので考えたいと思いました。
・部下に対してのフィードバックの大切さについて気付くことができました。
（一部抜粋、順不同）
2月26日、3月5日（金沢）
「自立型社員の育て方がわかるセミナー」開催します！
この記事をご覧になられた方は
無料で受講可能！（お申し込み時にお申し出ください）
詳細はこちら
→自立型社員の育て方がわかるセミナー
電話でのお問い合わせ 0120-367-055 （担当：うら）
2020年度ビジネススキル研修 4月開講！
若手社員対象のビジネススキル研修は2020年度も4月から開催します。
4月から9月までの6か月間、2週間に1回実施。
現場での「OJT」と、研修で学ぶ「 Off-JT 」を繰り返しながら
PDCAサイクルを回すことで、早期戦力化、離職防止を実現します。
ビジネススキル研修 お問い合わせ
0120-367-055
担当：浦（うら）
【金沢】採用×教育仕組みつくりセミナーを開催しました
2020年度初の採用×教育仕組みづくりセミナーを開催しました。
前半は最近の学生の傾向や売り手市場の現状、採用状況のトレンドなどを
中盤は「なぜ優秀な若手ほどすぐ辞めるのか」
最近の若手の思考からみる早期離職の主たる原因や
ではどうやったら「辞めない」のか等をお伝えさせて頂きました。
後半は、弊社「ビジネススキル研修」のコンテンツのご紹介と
ワークの一つを実際に体験して頂きました。
ご参加いただき、ありがとうございました。
2月3日（金沢）・2月4日（福井）
「採用×教育仕組みづくりセミナー」開催します！
この記事をご覧になられた方は
無料で受講可能！（お申し込み時にお申し出ください）
詳細はこちら
→【2/3・金沢】採用×教育仕組みづくりセミナー
→【2/4・福井】採用×教育仕組みづくりセミナー
電話でのお問い合わせ 0120-367-055 （担当：うら）
2020年度ビジネススキル研修 4月開講！
若手社員対象のビジネススキル研修は2020年度も4月から開催します。
4月から9月までの6か月間、2週間に1回実施。
現場での「OJT」と、研修で学ぶ「 Off-JT 」を繰り返しながら
PDCAサイクルを回すことで、早期戦力化、離職防止を実現します。
ビジネススキル研修 お問い合わせ
0120-367-055
担当：浦（うら）
追加開催決定！【福井開催】採用×教育仕組みつくりセミナー【募集】
採用ができている企業には、○○があります。
経営者、採用担当者様へ
このようなお悩みはございませんか？
■ 新卒も中途も採用をかけても募集がこない
■ 新卒がなかなか育ってくれない
■ 新卒も中途も長続きしないで辞めてしまう
■ 名ばかり管理職でマネジメントができていない
■ 中堅、リーダーが育たず次の管理職がいない
■ 言われたことしかやらない指示待ち組織になっている
ご参加企業様の声
人材育成と若年離職が悩みで参加しました。
参加して管理職が部下に対して、足りないことやできていないことがわかりました。即実践してみます。（製造業 役員）
若手人材について理解していると思っていましたが、思い違いがあることがわかりました。
採用、育成について納得でき、腹に落ちるセミナーでした。（設備業 人事担当者）
【日程】
先着20名（１社/２名まで）
参加費：1社3,000円2019年12月16日（月） 14：00 ～ 17：00 好評のうちに終了しました
2020年 1月22日（水） 14：00 ～ 17：00 若干名空席あり
2020年 2月 4日（火） 14：00 ～ 17：00 追加開催決定！
※各回同じ内容です。
【会場】
福井商工会議所 2階 会議室
（福井市西木田2-8-1）
【申込みチラシ】
※紹介者欄に「ホームページ」と記載いただけますと、参加費無料！！
【金沢開催】採用×教育仕組みつくりセミナー【募集】
採用ができている企業には、○○があります。
経営者、採用担当者様へ
このようなお悩みはございませんか？
■ 新卒も中途も採用をかけても募集がこない
■ 新卒がなかなか育ってくれない
■ 新卒も中途も長続きしないで辞めてしまう
■ 名ばかり管理職でマネジメントができていない
■ 中堅、リーダーが育たず次の管理職がいない
■ 言われたことしかやらない指示待ち組織になっている
ご参加企業様の声
人材育成と若年離職が悩みで参加しました。
参加して管理職が部下に対して、足りないことやできていないことがわかりました。即実践してみます。（製造業 役員）
若手人材について理解していると思っていましたが、思い違いがあることがわかりました。
採用、育成について納得でき、腹に落ちるセミナーでした。（設備業 人事担当者）
【日程】
先着20名（１社/２名まで）
参加費：1社3,000円
2020年 1月29日（水） 14：00 ～ 17：00
2020年 2月 3日（月） 14：00 ～ 17：00
※各回同じ内容です。
【会場】
金沢商工会議所 （金沢市尾山町9−13）
1/29・ 研修室1C 2/3・大会議室C
【申込みチラシ】
※紹介者欄に「ホームページ」と記載いただけますと、参加費無料！！
経営にやさしい「働き方改革」セミナー 開催しました。
正直、働き方改革って？
昨年６月に「働き方改革関連法」が成立。
本年４月から有給休暇の取得義務化などがスタート
しています。今後も残業時間の上限規制や
「同一労働同一賃金」の適用などが目白押しで
経営者は待ったなしの対応を迫られています。
そこで社労士が働き方改革に活用できる助成金を
お伝えいたします。また採用難、人手不足、
働く人の価値観が多様化した今、採用ができている
企業には◯◯があります。
その◯◯とは…
【日 時】令和元年
11月13日（水）【終了】
12月11日（水）（空き枠あり）
12月17日（火）（空き枠あり）
各回 15:00～17:00
【講 師】 特定社会保険労務士 勝原知佳子
エキスパートフラップ講師 高田富士郎
【参加費】無料（1社/2名まで）
【定 員】20名
【会 場】金沢流通会館 ４階
金沢市問屋町２－６１
【申し込み】こちらからダウンロードできます
ゼロからはじめるPythonプログラミング入門講座を開催しました（主催：テックジム）
テックジム様主催で、Pythonプログラミング入門講座を開催しました。
小学生のプログラミング講座はここ数年劇的に増えていますが、
大人も「将来エンジニアになりたいわけではないけど教養のためにプログラミングを勉強したい」 という方が増えているそうです。
入門講座でもプログラミング実践！
入門講座とはいっても
言語のこまかい説明は無く「まずは実践」
渡された問題を見て、サンプルソースの取得からコード入力まで
「まずは自分でやってみる」
わからないことは「ググる」「わかる人に尋ねる」など
実際の講座と同じように行われました。
テックジムは「自走できる」人を育成するために
このスタイルを徹底しているそうです。
参加された皆様、ありがとうございました！